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Automotive SPICE® – Assessment, Process Design & Projektstabilisierung

Mit über 20 Jahren Erfahrung in Automotive und Embedded unterstützen wir Teams dabei, ASPICE nicht nur zu erfüllen – sondern produktiv und effizient zu leben.

  • Gap-Analyse
  • Process Engineering
  • Assessment-Vorbereitung
  • Level-2/Level-3 Enablement

Was ist ASPICE – und warum ist es heute so wichtig?

Automotive SPICE (ASPICE) bewertet nicht nur, ob Prozesse existieren, sondern ob sie *wirksam* sind. In modernen Software-Defined-Vehicle-Projekten steigen Komplexität, Time-to-Market-Druck und regulatorische Anforderungen stark an.

ASPICE schafft Struktur, Nachweisbarkeit und Stabilität. Richtig eingesetzt ist es kein bürokratisches Modell – sondern ein Entwicklungsrahmen, der Qualität und Projektsteuerung verbessert.

Wo unterstützt DiNC-POSiTiVE?

Gap-Analyse (NPLF-Profil)

Bewertung aller relevanten Prozesse nach NPLF. Für OEMs, Tier-1 und Softwareunternehmen.

Potenzialanalyse (Pre-Assessment)

Ideal vor einem offiziellen Assessment: Risiken erkennen, Artefakte prüfen, Storyline aufbauen.

Assessment-Vorbereitung

Dokumentencheck, Artefaktketten, Coaching der Teams, Konsistenz- und Traceability-Analyse.

Process Engineering

Aufbau praxistauglicher Prozesse, Rollenmodelle, Workflows, Templates und Reviews – ohne Overhead.

Unser ASPICE-Team

Unser Team kombiniert tiefes technisches Verständnis mit Prozess- und Assessment-Kompetenz. Dazu gehören Provisional Assessors, Testmanager, Software- und Systemingenieure sowie erfahrene Qualitätsmanager.

Wir betrachten ASPICE nicht als Audit-Thema, sondern als Entwicklungsmodell, das Projekte stabiler, transparenter und reproduzierbar macht.

Typische Herausforderungen in ASPICE-Projekten

Fehlende Artefaktketten

Requirements → Architektur → Design → Implementierung → Tests sind oft nicht konsistent verknüpft.

Keine messbaren KPIs

GP2.1/GP2.2 werden unterschätzt – ohne KPIs kein Level-2.

Tool-Landschaft nicht abgestimmt

Zu viele Tools ohne gemeinsame Datenbasis führen zu Fragmentierung.

Rollen & Verantwortlichkeiten unklar

Rollen sind oft schlecht definiert oder nicht gelebte Realität.

Unvollständige Traceability

Traceability gilt als aufwendig – dabei ist sie der zentrale Qualitätsanker.

Projektstress vor SOP

Unternehmen reagieren oft zu spät – ASPICE identifiziert Engpässe frühzeitig.

Fehlende Prozessintegration

Prozesse existieren, sind aber nicht verbindlich implementiert – typische CL1-Falle.

Geringe Reifegradtransparenz

Teams wissen oft nicht, wie nah oder fern sie einem Level-2/3 sind.

Wie läuft ein ASPICE-Assessment ab?

Ein ASPICE-Assessment bewertet, wie wirksam Entwicklungsprozesse funktionieren und welche Nachweise existieren.

Typischer Ablauf:

1. Scope & Tailoring definieren
2. Artefakte sammeln & Storyline erstellen
3. Interviews mit Rolleninhabern
4. Bewertung der Prozesse nach NPLF
5. Maßnahmenplan & Verbesserungsroadmap

Alle Ergebnisse sind pragmatisch, umsetzbar und klar strukturiert.

Downloads, Vorlagen & Tools (kostenlos)

ASPICE Gap-Analyse Vorlage

Direktes Excel-Template zum Bewerten aller Prozesse.

Assessment-Storyline Template

Hilft Teams, Artefakte verständlich und prüfbar aufzubereiten.

KPI-Set GP2.1 & GP2.2

Die wichtigsten KPIs für Level-2/3 in strukturierter Form.

Review- & Audit-Checklisten

Praxisnahe Checklisten aus realen Automotive-Projekten.

Tech5 Podcast – Episode „ASPICE verstehen“

In unserer Tech5-Podcastreihe sprechen wir über moderne Produktentwicklung, Diagnosesysteme, Innovation und ASPICE.

Wir erklären typische Fehler, erfolgreiche Vorgehensweisen, Level-2/3-Missverständnisse und pragmatische Prozessverbesserungen. Die Episode richtet sich an Einsteiger wie auch erfahrene Ingenieure.

Sprechen Sie mit unserem ASPICE-Team

Ob Gap-Analyse, Level-2/3 Enablement oder Prozessaufbau – wir unterstützen Sie schnell und zielgerichtet.

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